zondag, april 2, 2023
  • Home
  • Economie
  • Ondernemen
  • Personeel
  • Tips
  • ZZP
  • Analyses
  • contact
  • Home
  • Economie
  • Ondernemen
  • Personeel
  • Tips
  • ZZP
  • Analyses
  • contact
  • Login
No Result
View All Result
Home Ondernemen

Is een loonstrook wettelijk verplicht?

admin by admin
februari 24, 2022
in Ondernemen, Personeel
0
Is een loonstrook wettelijk verplicht?
0
SHARES
46
VIEWS
Share on FacebookShare on Twitter

Elke maand staat het uitbetalen van werknemers weer opnieuw op de planning. Niet alleen de verwerking van het uitbetalen is een tijdrovende klus. Iedere maand dienen de gegevens namelijk opnieuw verwerkt te worden en worden er vragen door werknemers gesteld. Ondanks dat het voor veel mensen de normaalste zaak van de wereld is, is het niet verplicht om medewerkers elke maand te voorzien van een loonstrook.  

Een loonstrook is niet wettelijk verplicht

Er is voor werkgevers geen verplichting richting werknemers om elke maand een loonstrook uit te geven mits het loon ten opzichte van de vorige maand gelijk is gebleven. Als er wel wijzigingen plaats hebben gevonden dan is de werkgever wél verplicht om een loonstrook aan de werknemer te verstrekken.

Related posts

zakelijk

Een virtueel kantoor? Hier moet je over nadenken

maart 23, 2023
Ontdek de 3 voordelen van VoIP zakelijk

Ontdek de 3 voordelen van VoIP zakelijk

maart 9, 2023

Er worden regelmatig bepaalde aanpassingen op het gebied van wettelijke inhoudingen gedaan. Als hierin veranderingen worden gedaan, dan vindt er ook automatisch een wijziging plaats in het uit te betalen loon. Op het moment dat er werknemers in dienst zijn die wisselende diensten werken en hierdoor afwijkende uren en toeslagen hebben, dan is het verplicht om elke maand een loonstrook aan te bieden. Mis je de juiste kennis en ervaring binnen de organisatie? Dan is het verstandig om handige salarisadministratie software te gebruiken om niet alleen tijd te besparen, maar ook altijd te kunnen vertrouwen op een correcte verwerking.

Welke informatie is verplicht op een loonstrook?

Er zijn verschillende elementen die wettelijk verplicht zijn om op een loonstrook te vermelden. Hieronder vind je deze wettelijke verplichtingen:

  • Het brutoloon
  • De bedragen waaruit het brutoloon is opgebouwd
  • Het aantal gewerkte uren
  • De maand waarover de loonstrook berekend is
  • De naam van zowel werkgever als werknemer
  • Het minimumloon en de minimumvakantiebijslag
  • Of er een schriftelijke arbeidsovereenkomst is
  • Of de arbeidsovereenkomst voor bepaalde of onbepaalde tijd is
  • Of er wel of geen sprake is van een oproepovereenkomst

Papieren of digitale loonstrook?

In de afgelopen jaren zijn er grote ontwikkelingen geweest op het gebied van het digitaliseren van loonstroken. Eerst was het de normaalste zaak van de wereld dat je een papieren loonstrookje kreeg. Tegenwoordig maken bedrijven steeds vaker gebruik van een digitale loonstrook. Het digitaliseren en automatiseren levert niet alleen een tijdsbesparing op, maar het is ook nog eens een stuk beter voor het milieu. Je dient echter wel goed op te letten of werknemer toestemming heeft gegeven voor het digitaal aanleveren van de loonstroken. Als een medewerker de loonstrook namelijk op papier wil ontvangen, dan dien je deze ook echt op papier aan te leveren.

Automatisering van de loonstroken

Als de maandelijks terugkerende salarisadministratie handmatig gedaan wordt, dan is dit een erg tijdrovende klus. Met het automatiseren van deze processen, kun je jouw kostbare tijd voor andere projecten gebruiken. Door gebruik te maken van professioneel ingerichte HRM software en modules is het mogelijk om alle zaken rondom de loonstroken te kunnen automatiseren. Wil je de salarissen niet zelf verwerken, maar toch liever de salarisadministratie uitbesteden aan een betrouwbare partner? Je kunt dan bouwen op jarenlange ervaring en je hebt geen omkijken naar de salarisverwerking meer. Dat houdt ook in dat je meer tijd overhoudt voor datgene wat er echt toe doet: jouw medewerkers.

Previous Post

5 manieren waarop sociale media je ROI kunnen helpen verhogen

Next Post

Hoe lease je een elektrische auto?

Next Post
Hoe lease je een elektrische auto

Hoe lease je een elektrische auto?

Geef een antwoord Reactie annuleren

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

RECOMMENDED NEWS

bouw

Een geschikte vacature bouw Amsterdam

2 jaren ago
Zakelijk glasvezel

Tips voor een goede internetverbinding

3 jaren ago
Houd grip op uw creditmanagement met slimme software

Houd grip op uw creditmanagement met slimme software

2 jaren ago
Zo word je online ZZP-ondernemer

Zo word je online ZZP-ondernemer

3 jaren ago

FOLLOW US

  • 122 Followers
  • 71.9k Followers
  • 190k Subscribers

BROWSE BY CATEGORIES

  • Analyses
  • Economie
  • Ondernemen
  • Personeel
  • Tips
  • ZZP

Populaire berichten

  • online retailers vergroot B2C-marktbereik

    Nieuw platform voor online retailers vergroot B2C-marktbereik met gemak

    0 shares
    Share 0 Tweet 0
  • Haal je producten bij de groothandel

    0 shares
    Share 0 Tweet 0
  • Wat zijn de meest voorkomende afvalstromen op kantoor?

    0 shares
    Share 0 Tweet 0
  • Slippers naar het werk? Mag dat?

    0 shares
    Share 0 Tweet 0
  • Vergoot jouw magazijn met een Mezzanine vloer!

    0 shares
    Share 0 Tweet 0

De blog voor ondernemers! Op deze website lees je blogs die te maken heeft met ondernemen.

Volg ons social media:

vrienden

Recente berichten

  • Wat je moet weten over ICT-opleidingen
  • Een virtueel kantoor? Hier moet je over nadenken
  • Waarom kiezen voor glasvezel internet?

Categorieën

  • Analyses
  • Economie
  • Ondernemen
  • Personeel
  • Tips
  • ZZP

Populaire berichten

website

Wat je moet weten over ICT-opleidingen

maart 23, 2023
zakelijk

Een virtueel kantoor? Hier moet je over nadenken

maart 23, 2023
  • Home
  • Economie
  • Ondernemen
  • Personeel
  • Tips
  • ZZP
  • Analyses
  • contact

© 2019 Ondernemingsgids.nl, de blog voor ondernemers

No Result
View All Result
  • Home
  • Economie
  • Ondernemen
  • Personeel
  • Tips
  • ZZP
  • Analyses
  • contact

© 2019 Ondernemingsgids.nl, de blog voor ondernemers

Welcome Back!

Login to your account below

Forgotten Password?

Create New Account!

Fill the forms bellow to register

All fields are required. Log In

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In